Recursos Humanos

La Concejalía de Recursos Humanos considera que la gestión de los recursos puede y debe compatibilizar la adecuada prestación de los diferentes servicios dirigidos a los ciudadanos con la mejora de las condiciones laborales de los empleados públicos de nuestra administración.

Es por ello que la visión actual para el Departamento de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Elda se formula sobre la base de una gestión municipal de los recursos humanos eficaz, que permita a nuestra administración incorporar, estimular, desarrollar y retribuir a unos empleados públicos competentes, profesionales, objetivos y con vocación de servicio público, por medio de la cual los ciudadanos verán cumplidas sus expectativas de prestación de servicios de calidad.

La misión del Departamento de Recursos Humanos consiste en asegurar, en el marco jurídico y organizativo de la administración municipal, una política y unas prácticas de gestión de recursos humanos eficaces, profesionales, innovadoras que, con la colaboración necesaria, garanticen el número adecuado de personas competentes cuando sea necesario, posibilitando así la eficacia de nuestra Institución y el desarrollo y mejora de sus empleados.

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Jesús Sellés Quiles

Jesús Sellés Quiles

Concejal de Recursos Humanos y Modernización

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