Page 25 - II Plan de Igualdad Resumido

5.3 EDUCACIÓN, FORMACIÓN Y CULTURA

OBJETIVO GENERAL
PROMOVER LA IGUALDAD DE GÉNERO EN EL ÁMBITO ESCOLAR Y AYUDAR A LOS AGEN-
TES IMPLICADOS EN LOS PROCESOS EDUCATIVOS A INTRODUCIR LA PERSPECTIVA DE
GÉNERO EN SUS ACTUACIONES ENMARCADA EN UN PROCESO TRANSICIONAL ENTRE
LA FAMILIA Y LA EDUCACIÓN.
AGENTES IMPLICADOS: Concejalía de Igualdad, Instituto Municipal de Servicios Sociales de Elda,
Concejalía de Educación, Cultura y Juventud. Todos los centros escolares de educación infantil,
primaria y secundaria de la localidad, representados en el Consejo Escolar Municipal y CEFIRE.
Objetivo específico 15

Propiciar la sensibilización en materia de igualdad de género y diversidad del alumnado de
los centros escolares de Elda.

Acción 35: Conceptualizar y diseñar campañas de sensibilización permanente entorno a la
igualdad de género en los centros educativos de Elda adecuadas a cada ciclo escolar.

Acción 36: Implicar al alumnado de educación secundaria en la creación de campañas de
sensibilización en materia de igualdad de género.

Acción 37: Sensibilizar a las escuelas infantiles y colegios de primaria del municipio de la impor-
tancia del respecto a la diversidad de género manifestada en los primeros estadios educativos.

Acción 38: Impulsar la creación de una nueva Escuela Infantil en el municipio de Elda.

Objetivo específico 16

Facilitar formación en materia de igualdad de género y diversidad al profesorado de todas las
etapas educativas de los diferentes centros escolares.

Acción 39: Desarrollar actividades de sensibilización y formación con el personal docente
y no docente de los centros educativos, destacando la necesidad de su implicación para la
consecución de la igualdad de género y reforzando su currículo oculto personal.

24 II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades de Mujeres y Hombres de Elda · 2017-2021